Кадровый голод в медицине: стратегии найма и удержания персонала 2024
СТРАТЕГИЧЕСКАЯ СЕССИЯ
{DATETIME}
ДАТА
ВРЕМЯ
по Мск
16:00
Для владельцев и руководителей медицинских клиник
Как заполучить самых продуктивных сотрудников в условиях дефицита кадров
Зарегистрируйтесь на стратегическую сессию
Оставьте свои контакты и не забудьте подтвердить электронный адрес, чтобы получить ссылку на участие:
Ваши данные в безопасности. Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Вам не хватает толковых специалистов?
Не все сотрудники достаточно мотивированы?
Тогда эта стратегическая сессия для вас!
↓
↓
Специально для владельцев и руководителей клиник стратегическая сессия, на которой мы разберем:
1
Найти и удержать:
где взять толковых специалистов, даже в небольших городах
2
Какие ошибки допускают 80% руководителей клиник
при найме сотрудников
3
Идеальная вакансия:
как выделиться среди конкурентов и привлечь лучшие кадры
4
ТОП-5 проблем,
с которыми сталкиваются владельцы клиник в работе с командой, и как их избежать
5
Как мотивировать команду работать на 120%
и увидеть результат в виде увеличения дохода
Ведущая стратегической сессии:
Лариса Бердникова
Бизнес-тренер, владелец клиники эстетической медицины «ЛараМедКлиник» и консалтинговой компании «АртМедиКонсалт».
Бизнес-тренер, специалист по управленческому маркетингу, менеджменту и увеличению дохода в медицине, стоматологии и индустрии красоты;
Создатель и владелец нескольких бизнесов: консалтинговой компании «АртМедиКонсалт», проекта «MED BUSINESS ACADEMY»;
Опыт управления собственным бизнесом: 22 года, 11 в медицинском бизнесе;
Владелец медицинской клиники и врач по образованию. В настоящее время обучает управлению и администрированию, проводит тренинги, коучинги, консалтинг для медицинских клиник, стоматологий, предприятий индустрии красоты;
Автор книг: «Ценный сотрудник: найти и удержать», «Антикризисное управление от А до Я», книга по маркетингу в сфере услуг: «Как отнять клиентов у сильных конкурентов», «Клиника будущего» и других практических руководств по сервису и продажам;
Владелец бизнесов и создатель более 85 авторских тренингов и программ.
Создатель и владелец нескольких бизнесов: консалтинговой компании «АртМедиКонсалт», проекта «MED BUSINESS ACADEMY»;
Опыт управления собственным бизнесом: 22 года, 11 в медицинском бизнесе;
Владелец медицинской клиники и врач по образованию. В настоящее время обучает управлению и администрированию, проводит тренинги, коучинги, консалтинг для медицинских клиник, стоматологий, предприятий индустрии красоты;
Автор книг: «Ценный сотрудник: найти и удержать», «Антикризисное управление от А до Я», книга по маркетингу в сфере услуг: «Как отнять клиентов у сильных конкурентов», «Клиника будущего» и других практических руководств по сервису и продажам;
Владелец бизнесов и создатель более 85 авторских тренингов и программ.
Отзывы о стратегической сессии:
Кейсы наших клиентов:
Зарегистрироваться на стратегическую сессию
Оставьте свои контакты и не забудьте подтвердить электронный адрес, чтобы получить ссылку на стратегическую сессию: